Liputan Cyber || Jatim
Dalam rangka meningkatkan kualitas pengelolaan Aparatur Sipil Negara (ASN) di Jawa Timur, Badan Kepegawaian Daerah (BKD) Jawa Timur menyelenggarakan Rapat Koordinasi Kepegawaian 2025 bertempat di Harris Hotel & Convention Gubeng, Surabaya, 20-21 Januari 2025.
Kegiatan ini dihadiri oleh para pengelola kepegawaian dari Organisasi Perangkat Daerah (OPD) Pemprov Jawa Timur serta BKD, BKPP, dan BKPSDM Kabupaten/Kota se-Jawa Timur.
Indah Wahyuni, Kepala BKD Jawa Timur, menyatakan bahwa Rakor Kepegawaian 2025 diadakan sebagai forum silaturahmi sekaligus diskusi untuk menyelesaikan isu-isu strategis terkait kepegawaian. “Rakor ini bertujuan untuk menyamakan persepsi dalam penyelesaian isu penting, seperti perizinan mutasi dan rotasi pasca-Pilkada, penataan pegawai non-ASN, serta penguatan norma, standar, prosedur, dan kriteria (NSPK) guna mewujudkan sistem meritokrasi,” ujarnya.
Lebih lanjut, Indah Wahyuni menekankan pentingnya penataan pegawai non-ASN sebagai agenda prioritas pemerintah. “Tenaga non-ASN telah memberikan kontribusi nyata dalam pelayanan publik. Pemerintah berkomitmen menyelesaikan seleksi dan pengangkatan tenaga non-ASN menjadi PPPK. Hingga kini, beberapa tenaga non-ASN telah ditetapkan sebagai PPPK, sebagai bukti nyata upaya pemerintah dalam memberikan kejelasan status kepegawaian, meningkatkan kesejahteraan, serta menjamin hak-hak mereka sebagai aparatur negara,” tambahnya.
Pada kesempatan tersebut, dilakukan pula penyerahan BKD Award 2025 sebagai bentuk apresiasi kepada instansi dan daerah yang menunjukkan kinerja terbaik dalam pengelolaan kepegawaian. Berikut daftar penerima penghargaan:
Kategori 1: Capaian Updating Data SIMASTER dan Penyelesaian Disparitas Data SIASN-SIMASTER
Terbaik 1: RSUD Dr. Soetomo Surabaya
Terbaik 2: Dinas Kehutanan Provinsi Jawa Timur
Terbaik 3: Bappeda Provinsi Jawa Timur
Kategori 2: Pengelolaan Kinerja dan Disiplin Terbaik
Terbaik 1: Dinas Sosial Provinsi Jawa Timur
Para pemenang BKD Award 2025. (Foto : byu)
Terbaik 2: Bappeda Provinsi Jawa Timur
Terbaik 3: Dinas Lingkungan Hidup Provinsi Jawa Timur
Kategori 3: Kerja Sama Penyelenggaraan Penilaian Kompetensi dan Potensi
Terbaik 1: Kabupaten Nganjuk
Terbaik 2: Kabupaten Mojokerto
Terbaik 3: Kabupaten Jombang
Kategori 4: IP ASN Tertinggi
Terbaik 1: Biro Perekonomian Setdaprov Jawa Timur
Terbaik 2: BPKAD Provinsi Jawa Timur
Terbaik 3: Badan Koordinasi Wilayah 1 Madiun Provinsi Jawa Timur
Melalui Rakor Kepegawaian 2025, diharapkan langkah-langkah strategis dapat disusun secara kolaboratif untuk meningkatkan kualitas manajemen ASN di Jawa Timur. (Red)
